Continuano ad emergere dati preoccupanti sulla condizione del lavoro in Italia, la situazione degli stipendi
Le discussioni sulle condizioni dei lavoratori, alla luce della crisi e dell’impennata dell’inflazione, proseguono con elementi sempre più allarmanti. L’attuale situazione italiana è caratterizzata da un forte calo del potere d’acquisto di salari, stipendi e redditi da lavoro autonomo, con una precarizzazione del lavoro esistente e una disoccuppazione diffusa che non riguarda soltanto le fasce più giovani d’età.
Il quadro che ne emerge è fosco e non lascia spazio a troppo ottimimismo. Le soluzioni avanzate, anche a livello europeo, per la fuoriuscita dal difficile stato di cose prevedono una stretta sulla domanda con una crescita dei tassi di interesse che inevitabilmente comprime investimenti e spese, con il rischio concreto di stagflazione, cioè di un ciclo economico caratterizzato da forte inflazione e stagnazione, recessione, senza crescita.
La situazione italiana stipendi sempre più bassi, le difficoltà del lavoro
Questo quadro è complicato in Italia da una tendenza ormai più che decennale a un’aumento irrisorio degli stipendi rispetto all’andamento di tutti i grandi paesi europei, evidente e drammatico con l’inflazione a 2 cifre dell’ultimo periodo. Disoccupazione e precarietà ne definiscono ancor più la drammaticità. Secondo i dati evidenziati da Federcontribuenti (Federezione italiana a tutela dei contribuenti e dei consumatori) il tasso di occupazione in Italia è del 58% contro il 70% del resto dell’Unione europea, con troppo lavoro non dichiarato.
La media degli stipendi di questo 58% è inferiore a 1100 euro mensili in assenza di turni, giorni di riposo e orari congrui. Il sistema produttivo italiano è caratterizzato dalla presenza massiccia di imprese con meno di 10 dipendenti. Le quali si trovano più in difficoltà a garantire stipendi dignitosi e che garantiscono il 95% degi occupati. Si calcola che circa il 55% dei contratti lavorativi attuali sono in part time, con una media di stipendi di 700 euro al mese, concentrati nella fascia di età tra i 30 e i 50 anni.
Leggi anche: Settimana corta in Italia, arriva la proposta da Fim CISL
Il costo del lavoro troppo elevato per questo sistema produttivo aggrava la situazione. Soprattutto nella piccola e media impresa che non riesce a garantire paghe dignitose per i dipendenti, con una pressione fiscale troppo forte. La prospettiva è un futuro immediato con richieste ancora maggiori di sussidi e assistenza a un numero sempre maggiore di poveri.
Leggi anche: Occupazione, quali sono le professioni con più prospettive
Una prima soluzione l’introduzione di un reddito universale per tutti gli stipendi sotto la soglia dei 1000 euro al mese, con tagli del costo del lavoro per le imprese e i dipendenti, eliminando il lavoro nero e favorendo assunzioni regolari più convenienti per dipendenti e datori di lavoro.